dny pracovního klidu



Právo
Právo, forma odpočinku po práci. Zákoník práce zahrnuje do dnů pracovního klidu jednak dny nepřetržitého odpočinku v týdnu a uznané svátky (např. 1. leden – Nový rok, Pondělí velikonoční, 25. a 26. prosinec – svátky vánoční). V zájmu účelného využití dnů pracovního klidu se můžou přesunout dny nepřetržitého odpočinku v souvislosti se svátky na jiné dny tak, aby na sebe navazovaly.

Datum vytvoření: 14. 3. 2000
Datum aktualizace: 6. 9. 2006
Autor: -red-

Sdílet: Facebook Twitter

Reklama: